日前，省水投集團(tuán)黨委副書記、省水利水電勘測設(shè)計研究院紀(jì)委書記孫福德對設(shè)計院人事處、財務(wù)審計處、科技信息處等關(guān)鍵部門，就主題教育推進(jìn)情況、能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實年”活動開展情況以及支部黨建工作情況開展調(diào)研，并圍繞如何“提高能力素質(zhì) 更好勝任工作崗位”進(jìn)行集體談話。院黨委辦公室、紀(jì)檢部門相關(guān)人員陪同調(diào)研。
會上，孫福德對部門領(lǐng)導(dǎo)班子能夠以飽滿的精神狀態(tài)和勤勉敬業(yè)的工作姿態(tài)圓滿完成各項工作給予高度贊揚，并勉勵干部職工要繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng)、提高能力素質(zhì)，為持續(xù)推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
孫福德指出，2022年，設(shè)計院在水投集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，搶抓“十四五”高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略機(jī)遇期，大力實施改革發(fā)展“123456”戰(zhàn)略，超額完成年度工作任務(wù)，成績可圈可點，凝聚了大家辛勤付出。
孫福德強(qiáng)調(diào)，工作中要持續(xù)做好以下幾個方面：一是要有良好的思想政治理論水平。個人的成熟最重要的是政治成熟，理論成熟是政治成熟的基礎(chǔ)。要持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，始終堅定理想信念，明確政治方向、遵守政治原則、珍惜政治生命，工作中做到“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”，對標(biāo)“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”國企干部標(biāo)準(zhǔn)，把思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)上，把精神集中在改革發(fā)展上，把功夫下在攻堅克難上。二是要有勤勉對待事業(yè)的誠心。要站在歷史的角度，辯證的看待設(shè)計院發(fā)展中的短板與優(yōu)勢，立足新目標(biāo)新任務(wù)，主動轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)，把自身工作融入本崗位、本部門和全院工作大局，納入集團(tuán)發(fā)展整體利益中去考量，勤勉做事、勇于改革，立足設(shè)計院在集團(tuán)及全省水利發(fā)展的功能定位，為保障龍江水利安全、實現(xiàn)“千億建投”戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。三是要具備良好的工作心態(tài)。內(nèi)因是決定事物前進(jìn)方向的主要動力，只有具備相應(yīng)的心理素質(zhì)，才有成功達(dá)到目標(biāo)的可能。工作中要做到“正視自身”和“破除自身”，要充分的認(rèn)識和了解自身能力與崗位適應(yīng)度，以永無止境的工作韌性在研究新情況、解決新問題、創(chuàng)造新經(jīng)驗中不斷調(diào)整自己、改變自己、突破自己，以開拓創(chuàng)新的意識、豁達(dá)包容的心態(tài)、強(qiáng)大的精神毅力積極正能量地投入各項工作中。四是注重工作能力和工作方法的提升。工作中不能把不會當(dāng)理由，把不做視為理所當(dāng)然，要在專業(yè)知識水平、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、辯證思維能力、文字綜合能力等方面不斷精進(jìn)以適應(yīng)崗位需求。要強(qiáng)化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，始終心存敬畏做到不放縱、不越軌、不逾矩，自覺規(guī)范工作圈、凈化生活圈、管住親友圈，注重培養(yǎng)健康生活情趣。要在工作方式方法上持續(xù)優(yōu)化，努力做到明確崗位要求、抓住工作重點、注重流程細(xì)節(jié)、重視總結(jié)復(fù)盤、把握溝通技巧，以更加全面的工作能力、科學(xué)的工作方式打造優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和工作質(zhì)效。
會上，孫福德結(jié)合自身多年來工作經(jīng)驗，就工作中如何樹立大局觀、如何做到守紀(jì)律講規(guī)矩、如何融入群眾尊重群眾、如何提升學(xué)習(xí)質(zhì)效、如何創(chuàng)造性的開展工作等方面與干部職工進(jìn)行深度交流。
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